随着陕钢集团公司党建工作的不断推进，近期，龙钢公司紧盯标准化党支部建设，从三方面进一步巩固基层党建工作，加强基层党支部工作标准化、制度化、规范化，全面提高党建工作管理水平。
定目标，责任明确夯基础。 结合公司标准化创建工作，以打造标准化党支部为创建目标，细化各项推进措施，并要求各基层党支部书记认真落实创建任务，制定所在党支部标准化建设长期目标、阶段目标及具体举措，责任明确到人，同时将其与推进党支部“两学一做”学习教育常态化制度化相结合，与党支部创先争优活动相结合，全面夯实党建工作。
建试点，标杆引领提步伐。该党委结合点多面广的工作实际，有针对性地确定计量 、电气两个党支部为标准化党支部建设示范点，及时将示范点的成功做法、经验成果总结提炼出来，树立典型，以点带面，发挥示范效应。同时，组织标准化创建小组定期对示范点党支部标准化建设工作进行专题督促指导，确保定位准确、工作务实，加快党支部标准化建设步伐。
细分类，查改结合促提升。细化党支部分类定级工作，每季度进行一次百分制综合检查考评。通过“党支部自评、中心党委审定、综合验收”三步骤，将党支部分为“标准化标杆党支部”“标准化达标党支部”及“不达标党支部”三个等级。对于“不达标党支部”，及时下发整改通知书，指出需要整改的突出问题，有针对性地指导党支部制订整改提升方案，确保达到整改要求，推进标准化党支部建设深入开展。
